Operários conquistaram o melhor acordo do Brasil em 2015
Depois de quase um mês, muitas rodadas de negociação, várias assembleias, dois dias de paralisação na Usina de Santo Antônio e quatro dias parados em Jirau, os trabalhadores das duas Usinas do Madeira conseguiram pressionar as empresas para saírem de uma proposta inicial de apenas 4% de reajuste e chegarem a um acordo de 10%.
No dia 1º de abril, na sede do Sindicato dos Trabalhadores da Construção Civil (STICCERO), houve a assinatura do Acordo Coletivo 2015/2016 dos trabalhadores das Usinas de Jirau e Santo Antônio, no Rio Madeira. O índice de 10% é o maior negociado em grandes obras já em andamento em todo Brasil no ano de 2015.
O processo de negociação foi coordenado pelo STICCERO, com a participação decisiva da Comissão de Representantes de Base; além do acompanhamento da Confederação dos Trabalhadores na Indústria da Construção e Madeira (CONTICOM) e da Central Única dos Trabalhadores (CUT). VEJA OS PRINCIPAIS PONTOS DO ACORDO:
· Reajuste de 10%, linear, para todas as faixas salariais
· Reajuste de 12,5% no vale alimentação, que aumentou para R$ 450,00, para a primeira faixa. A segunda faixa aumentou para R$ 325,00.
· Não haverá desconto dos dias de paralisação.
· RENOVAÇÃO de todas as demais cláusulas do Acordo Coletivo.
USINAS DO MADEIRA x USINA DE BELO MONTE
O Acordo Coletivo dos trabalhadores das Usinas do Madeira continua muito melhor do que o da Usina de Belo Monte. A novo acordo de Jirau e Santo Antônio, com aumento de 10% para todas as faixas de salários e de 12,5% no cartão vale alimentação, mantém o acordo de Rondônia, negociado pelo STICCERO, com o apoio da CONTICOM e da CUT, muito superior ao de Belo monte. Confira na tabela abaixo:
PISOS E
BENEFICIOS
JIRAU E SANTO
ANTÔNIO
UHE BELO
MONTE
VALOR MAIOR EM RONDÔNIA
Ajudante
1.208,11
928,40
279,71
Meio-oficial
1.300,43
983,40
317,03
Oficial
1.669,72
1.386,00
283,72
Vale alimentação
450,00
330,00
120,00
Part. Lucros (PLR)
33 horas
32 horas
1 hora